El Gobierno implementará la próxima semana la primera etapa del examen a empleados públicos, destinado a evaluar la idoneidad de unos 40.000 trabajadores contratados. Este proceso será obligatorio para la renovación de contratos que vencen a fin de año, según informó el Ministerio de Desregulación.
Objetivo del examen a empleados públicos
El propósito principal del examen a empleados públicos es asegurar un nivel mínimo de idoneidad equivalente a un secundario completo para los trabajadores temporarios del Estado. La prueba se aplicará de forma presencial y se adaptará a las responsabilidades específicas de cada puesto, ya sea profesional, administrativo o de servicios generales.
Excepciones y condiciones
No estarán obligados a realizar el examen:
Los empleados de planta permanente.
Aquellos que residan en el interior del país.
Personas con discapacidad.
Inicialmente, las evaluaciones se llevarán a cabo en el Área Metropolitana de Buenos Aires (AMBA) y tendrán lugar en el Instituto Nacional de Administración Pública (INAP).
Dinámica del examen
El examen a empleados públicos será de tipo multiple choice, con una duración aproximada de una hora. Los trabajadores tendrán tres oportunidades al año para aprobarlo. Aunque superar la evaluación es requisito para renovar contratos, no garantiza automáticamente la continuidad laboral, que dependerá de la decisión de cada área administrativa.
Reestructuración estatal
El examen forma parte de una estrategia más amplia para reestructurar la administración pública, que incluye la reducción de ministerios y la eliminación de cargos superfluos. En lo que va del año, el Ejecutivo ha despedido a unos 30.000 empleados y ha disminuido en un 33% los puestos superiores del Estado.
Además, se revisarán organismos descentralizados para identificar posibles duplicaciones de funciones. En casos de cierre de áreas, el Gobierno podría aplicar la disponibilidad de empleados de planta permanente, con indemnizaciones según lo establecido en la ley.
Impacto y continuidad
El examen a empleados públicos marca un paso clave en el plan del Gobierno para optimizar la gestión estatal. Se prevé que las evaluaciones se extiendan progresivamente a otras regiones del país, en paralelo con el análisis de la necesidad de ajustes en la dotación de personal en distintos organismos.
El Ministerio de Desregulación publicará en los próximos días las condiciones específicas del examen, que será corregido automáticamente por el sistema para garantizar transparencia.
