El calendario oficial de feriados nacionales estipulado por el Poder Ejecutivo Nacional reactivó las dudas entre los empleados del sector público y privado que planifican sus actividades de cara al fin de semana largo por el Día de la Independencia, que incluye feriado nacional y día no laborable.
La gran incógnita gira en torno a cómo quedó configurado el esquema para los días jueves 9 y viernes 10 de julio de 2026, y bajo qué normativa se regirá el cobro de haberes para quienes deban cumplir tareas laborales.
Para 2026, mediante la resolución 164/2025 de la Jefatura de Gabinete, quedaron definidas las fechas de los feriados y los días no laborables, entre ellos el esperado fin de semana largo de julio.
Feriado nacional inamovible: el impacto del jueves 9 de julio en los salarios
El esquema de descanso obligatorio se pondrá en marcha formalmente el jueves 9 de julio, fecha en la que se conmemora el aniversario de la Declaración de la Independencia en la Casa Histórica de Tucumán. De acuerdo con la Ley de Establecimiento de Feriados y Fines Turísticos, esta jornada posee el carácter de feriado nacional inamovible. Esto significa que el cese de actividades civiles, educativas y comerciales es la norma generalizada para todo el territorio de la República Argentina, aplicándose las condiciones estrictas contempladas en la Ley de Contrato de Trabajo (LCT).
En términos económicos para el sector asalariado, aquellos empleados que por cuestiones operativas, de salud o de servicios esenciales deban prestar servicios durante el jueves 9 de julio de 2026 tendrán el derecho garantizado por ley a percibir la remuneración normal de los días laborables más una cantidad igual. Es decir, el pago de la jornada se liquida al doble del valor ordinario. Las administraciones públicas de la provincia y las municipalidades santiagueñas ya confirmaron que no habrá atención en las oficinas estatales, manteniendo únicamente las guardias mínimas de rigor.
Qué pasa el viernes 10 de julio: ¿Es feriado puente o día no laborable?
La mayor confusión entre los santiagueños radica en la naturaleza jurídica del viernes 10 de julio. El Gobierno nacional, haciendo uso de las facultades legales para fijar hasta tres fechas anuales destinadas a promover el turismo interno, decretó que el viernes posterior al Día de la Independencia funcione como un día no laborable con fines turísticos.
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Día no laborable con fines turísticos (Viernes 10): el trabajo es optativo para el empleador. Si el jefe decide abrir, el empleado debe asistir y cobra el sueldo simple.
Estos son todos los feriados que quedan en el 2026
- Jueves 9 de julio: Día de la Independencia (feriado inamovible)
- Viernes 10 de julio: Día no laborable con fines turísticos
- Lunes 17 de agosto: Paso a la Inmortalidad del Gral. Don José de San Martín (feriado trasladable)
- Lunes 12 de octubre: Día del Respeto a la Diversidad Cultural
- Lunes 23 de noviembre: Día de la Soberanía Nacional (trasladado del 20 de noviembre)
- Lunes 7 de diciembre: Día no laborable con fines turísticos
- Martes 8 de diciembre: Día de la Inmaculada Concepción de María (feriado inamovible)
- Viernes 25 de diciembre: Navidad (feriado inamovible)
